L'EHPAD de Coulanges-sur-Yonne. La plupart des EHPAD sont des établissements publics. Derrière les façades modernes parfois alléchantes, ce n'est pas forcément happy papy ou mamie ... bien au contraire et pour quel prix ? (DR)

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L'Yonne compte 68 Ehpad et deux unités de soins de longue durée (USDL). Ces Établissements d'hébergement pour les personnes âgées dépendantes (Ehpad) accueillent 5.627 résidents, dont 1.100 venus de l'extérieur du département et notamment de la région parisienne.

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Les organisations syndicales CGT, CFDT, FO, SUD, UNSA, CFTC et CFE-CGC, appellent les salariés des Établissements d’Hébergements pour Personnes âgées dépendantes (EHPAD), ainsi que ceux des soins à domicile, à se mettre en grève et à manifester, le mardi 30 janvier, pour l’augmentation des effectifs gage de l’amélioration de la prise en charge des résidents

Les sept organisations syndicales signataires, avec l’AD-PA se sont réunies le 9 janvier 2018. Elles ont adopté le communiqué suivant.

"L’association des directeurs de services à domicile et d'établissements pour personnes âgées (AD-PA) soutient largement ce mouvement. De leur côté, neuf associations et unions confédérales de retraités apportent aussi leur soutien à cette
initiative d’ampleur nationale.

"Depuis plusieurs années, les organisations syndicales dénoncent l’insuffisance des effectifs et des moyens, personne ne le conteste, encore moins la mission parlementaire IBORRA, qui l’a relevée dans ses conclusions.

"À cela s’ajoute une nouvelle réforme de la tarification, unanimement contestée, qui va se traduire par des suppressions massives de postes et une prise en charge des résidents qui sera encore plus dégradée.

"Après la catastrophe sanitaire liée à la canicule de 2003, la réponse du gouvernement avait été d’imposer à tous les salariés de travailler le lundi de la Pentecôte, sans qu’aucune étude de besoins réels sur les structures n’ait été
menée.

"En 2006, le « Plan Solidarité Grand Age » préconisait qu’au plus tard en 2012, les effectifs devaient être renforcés par la mise en place d’un ratio de « un agent pour un résident ». Cela n’a jamais été mis en application.

"Face à une situation qui ne cesse de se détériorer, tant pour les personnes âgées prises en charge que pour le personnel de ces établissements dont les conditions de travail se sont considérablement dégradées, il n’y a pas d’autre issue que le
rapport de force pour faire entendre nos revendications.

"Le président de la République interpelé sur cette question refuse de recevoir les organisations syndicales et la ministre de la Santé, après avoir déclaré que lesdifficultés des EHPAD « n’étaient pas qu'une question financière, mais un problème
de management, notamment dans les établissements publics », ne propose qu’un groupe de réflexion sur la qualité de vie au travail (QVT) ! "